Vereinbarkeit von Arbeit und Familie

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Die ASH Berlin unterstützt ihre Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Arbeit und Familie. Neben den gesetzlichen Regelungen zu Teilzeit, Mutterschutz und Elternzeit hat die ASH Berlin flexible Arbeitsbedingungen und familienfreundliche Maßnahmen geschaffen, damit die Organisation von Arbeit und Familie für Beschäftigte besser zu vereinbaren ist. Diese gelten nicht nur für arbeitende Eltern, sondern unterstützen auch wenn Angehörige gepflegt werden müssen.

Bei Kritik und Anregungen wenden Sie sich bitte an die Referentin des Rektorates. Wir freuen uns über Ihr Feedback!

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Wo finde ich was?

Hier finden Sie einen Überblick über die wichtigsten Online-Angebote der ASH Berlin für Mitarbeiter_innen:

Im Intranet finden Sie alle wichtigen Dokumente, Anträge, Satzungen, etc., die Sie zum Arbeiten benötigen:

Zum Intranet der ASH Berlin

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Personalräte

Der Personalrat vertritt das nichtwissenschaftliche sowie das wissenschaftliche Personal der ASH. Der Personalrat der studentischen Beschäftigten vertritt die Belange der Tutor_innen der ASH Berlin.

Zu den Seiten der Personalräte

Intervision

Stress mit Kolleg_innen? Mit der Methode der Intervision können Sie gemeinsam Problemlösungsstrategien entwickeln. Hier finden Sie Erklärungen zum Verlauf einer Intervision.

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Gendersensible Sprache an der Hochschule

Die Frauen*beauftragten streben an, im Rahmen der neuen Grundordnung,  eine einheitliche geschlechtergerechte Sprachregelung festzulegen. So lange dies nicht der Fall ist, finden Sie hier die aktuell gültigen Beschlüsse zur geschlechtergerechten Sprache an der ASH Berlin. 

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Going Abroad - Personalmobilität und Weiterbildung im Ausland

Alle Angestellten der Alice Salomon Hochschule Berlin können im Rahmen der Erasmus+ Personalmobilität in Europa Fort- und Weiterbildungen absolvieren. Das International Office berät Sie gerne.

Auslandsaufenthalte für Mitarbeiter_innen

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Hausordnung der ASH Berlin

Hier finden Sie die vollständige­ Hausordnung der Alice Salomon Hochschule Berlin.