Profil
Die Bibliothek der Alice Salomon Hochschule Berlin hat Open Access vor einigen Jahren zu einem festen Bestandteil ihres Dienstleistungsspektrums gemacht. Mit Ihrer Unterstützung gehen wir nun einen Schritt weiter und kombinieren klassische Erwerbungsaufgaben mit Open-Access-Inhalten in einem integrierten Konzept. Sie übernehmen Verantwortung für das Portfolio erfolgreich etablierter Open-Access-Angebote und ermöglichen Studierenden ebenso wie Forschenden den Zugang zu aktueller wissenschaftlicher Literatur durch fachlich fundierte Erwerbungsentscheidungen. Eine strukturierte Einarbeitung ist gewährleistet.
Es erwartet Sie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit. Sie übernehmen Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
Ihre Aufgaben:
Strategischer Aufbau und inhaltliche Weiterentwicklung des Bestands der Bibliothek an wissenschaftlichen Veröffentlichungen (print und digital) entsprechend dem Fächerspektrum der Hochschule
Verzeichnung der elektronischen Ressourcen im Electronic Resource Management System sowie technische Betreuung des Bestands einschließlich Metadatenmanagement
Wirtschaftliche Abwägung von Kauf- und Lizenzierungsentscheidungen auf Basis nachvollziehbarer Indikatoren (Budgetverantwortung)
Information und Beratung der Hochschulangehörigen bei Fragen zur Nutzung von Veröffentlichungen und Fachdatenbanken
First-Level-Support für Forschende bei Fragen aus dem Bereich Open Access und elektronisches Publizieren (insb. Beratung von Autor_innen zu Erst- und Zweitveröffentlichungen, Beantragung von Mitteln aus dem Publikationsfonds, Publikationen im Rahmen von Transformationsverträgen)
Monitoring von Publikations- und Kostendaten und Unterstützung der Open-Research-Referentin beim Aufbau eines integrierten Informationsbudgets
Wir erwarten:
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bibliotheks- und/oder Informationswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung
Erfahrung in der Erwerbung wissenschaftlicher Veröffentlichungen und der Lizenzierung von Fachdatenbanken
Erfahrung in der Arbeit mit bibliothekarischen Nachweissystemen und Electronic Resource Management Systemen (idealerweise LAS:eR)
Gute Open-Access-Kenntnisse und Verständnis der spezifischen Publikationspraktiken in diesem Bereich
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, konzeptionelles und strategisches Denken, ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen, hohes Maß an Eigeninitiative
Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen, serviceorientierte Haltung, Gender- und interkulturelle Kompetenz
Sehr gute Englischkenntnisse
Gender- und Diversitykompetenz
Bewerbung
Die ASH Berlin bietet Ihnen:
ein verantwortungsvolles, spannendes und anspruchsvolles Arbeitsgebiet
Gleitzeit und alternierendes mobiles Arbeiten
familienfreundliche Arbeitsplatz, u.a. mit flexiblen Arbeitszeiten
Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung
Vielfältige Weiterbildungsangebote und Sprachkurse
betriebliche Altersversorgung
30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (24.12. und 31.12. sind arbeitsfreie Tage)
Bezahlung nach TV- L BHS
BIPoC, Menschen mit Migrationsgeschichte und Antisemitismus- /Rassismuserfahrungen, Frauen, trans-, intergeschlechtliche und (andere) nicht-binäre Personen werden nachdrücklich eingeladen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Nachweis einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der o.g. Kennzahl ausschließlich per E-Mail personalbuero@ash-berlin.eu (1 PDF-Dateianhang mit max. 3 MB mit folgendem Dateinamen: Name_Kennzahl 12_2025) bis zum 24.08.2025 an:
ASH Berlin
Bereich Personal
Alice-Salomon-Platz 5
12627 Berlin
Bei fachlichen Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Joachim Dinter, dinter@ash-berlin.eu
